UGT-SP conjuga la defensa de las condiciones laborales de los trabajadores de los servicios públicos con la protección de sus derechos como ciudadanos.
El fortalecimiento del Estado del bienestar es una prioridad dentro de UGT, tanto como poner en valor todas las actividades profesionales que lo hacen posible. Esta cualidad la define y aleja de los sindicatos corporativos”.
La sobrecarga como problema asistencial y de prevención de riesgos laborales.
La escasez de médicos (asumiendo hasta 3 cupos) y la falta de sustituciones estivales han provocado agendas desbordadas, esperas de hasta dos horas y media y profesionales atendiendo varios cupos. Una sobrecarga que deteriora la calidad de la sanidad pública y pone en riesgo la salud laboral de sus plantillas.
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