UGT-SP conjuga la defensa de las condiciones laborales de los trabajadores de los servicios públicos con la protección de sus derechos como ciudadanos.
El fortalecimiento del Estado del bienestar es una prioridad dentro de UGT, tanto como poner en valor todas las actividades profesionales que lo hacen posible. Esta cualidad la define y aleja de los sindicatos corporativos”.
Supone un desembolso de 4.300 millones de euros y afecta a 540.000 empleados públicos. CCOO se suma a UGT y Csif y suscribe el acuerdo con el Ministerio de Función Pública.
El Consejo de Ministros ha aprobado hoy el real decreto ley que contempla la subida salarial del 2,5% de los funcionarios correspondiente al año 2025. Este mes, funcionarios de la Administración General del Estado (AGE) recibirán el pago atrasado desde enero, que supone un desembolso de unos 5.000 millones de euros por parte del Ejecutivo y que afecta a 540.000 empleados públicos.
Respecto al abono del aumento salarial en el resto de administraciones públicas, el ministro Óscar López ha señalado que será cada territorio el que, de acuerdo con los sindicatos, apruebe cómo se van a realizar los pagos.
Además, con el real decreto ley aprobado hoy, el 1 de enero de 2026 se activará directamente el incremento del 1,5% correspondiente a ese año, que supone unos 3.000 millones de euros. Se trata de un aumento que se podrá complementar en el primer trimestre de 2027 con un 0,5% variable si el IPC de 2026 es superior al 1,5%.
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