UGT-SP conjuga la defensa de las condiciones laborales de los trabajadores de los servicios públicos con la protección de sus derechos como ciudadanos.
El fortalecimiento del Estado del bienestar es una prioridad dentro de UGT, tanto como poner en valor todas las actividades profesionales que lo hacen posible. Esta cualidad la define y aleja de los sindicatos corporativos”.
A continuación te resumimos los puntos clave del manual sobre jubilaciones parciales al 75% según el Acuerdo 2025:
También podeis descargaros la guía completa haciendo clic en el siguiente enlace: Manual Jubilados parciales Acuerdo 2025
Desde UGT Servicios Públicos, os facilitamos un resumen de las instrucciones publicadas para la gestión de las jubilaciones parciales al 75% en centros concertados, conforme al nuevo Acuerdo de 2025. Este procedimiento se realiza exclusivamente a través del sistema Séneca.
Para que un trabajador pueda acceder a la jubilación parcial, el centro debe incluirlo obligatoriamente en una planificación anual previa
Plazo ordinario: Del 1 al 30 de abril del curso anterior (ej. abril de 2026 para el curso 26/27).
Plazo extraordinario (1º semestre 2026): Del 7 al 15 de enero de 2026.
Nota importante: Solo podrán solicitar la jubilación aquellas personas que figuren en la planificación validada y cargada por la Delegación Territorial
Una vez planificadas, las solicitudes deben grabarse en Séneca en periodos específicos:
Meses habilitados: Junio, noviembre y febrero.
Plazo excepcional (Curso 2025/26): Del 16 al 25 de enero de 2026.
Documentación obligatoria: Es necesario adjuntar la resolución favorable del INSS (o su justificante de solicitud), el contrato de relevo, el TA2 de alta del relevista y el contrato parcial del jubilado.
El momento de la solicitud determina cuándo se hará efectiva la jubilación
| Mes de Solicitud | Inicio de Efectos | Requisitos cumplidos antes de: |
| Junio | Septiembre | 31 de agosto |
| Noviembre | Enero | 31 de diciembre |
| Febrero | Abril | 31 de marzo |
| Enero 2026 (Excep.) | Febrero 2026 | 31 de diciembre 2025 |
Para que la jubilación sea efectiva, el centro debe tramitar una Modificación de Anexo I antes de la fecha de inicio, incluyendo al relevista a jornada completa y al jubilado con su jornada reducida (6,25 horas). La resolución favorable del INSS debe aportarse en un plazo máximo de 5 días hábiles tras su notificación.
Verifica siempre que la planificación esté "Procesada y Cargada" antes de iniciar cualquier solicitud individual.
Respeta estrictamente los plazos de subsanación para evitar que la solicitud sea considerada como desistida
Conserva una copia de todos los documentos firmados y presentados.
Contrato anticipado de relevista
Si tengo que presentar la documentación en enero para una jubilación parcial en abril, ¿cómo voy a disponer tan pronto del contrato y el TA2 del relevista?Horas del relevista
En los ciclos formativos se ya no existe horas de refuerzo. Si un profesor con jornada completa se jubila parcialmente en abril y pasa a tener 6,25 horas, el relevista tiene que tener horario a jornada completa, ¿de qué se ponen las horas que no suelta el relevado si ya tenemos el cuadro horario completo?Terms & Conditions
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