UGT-SP conjuga la defensa de las condiciones laborales de los trabajadores de los servicios públicos con la protección de sus derechos como ciudadanos.
El fortalecimiento del Estado del bienestar es una prioridad dentro de UGT, tanto como poner en valor todas las actividades profesionales que lo hacen posible. Esta cualidad la define y aleja de los sindicatos corporativos”.
La Federación UGT-Servicios Públicos Andalucía ha asistido al Seminario sobre “Prevención de Riesgos Laborales en la negociación colectiva” celebradas los días 23 y 24 de octubre en Fuerteventura.
Estos días hemos estado analizando y debatiendo sobre aspectos muy importantes para el desarrollo de la actividad sindical en la prevención de riesgos laborales, en temas tan específicos como el enfrentarse al amianto, la normativa que lo regula, el procedimiento para llevarlo a cabo, las entidades homologadas y sobre todo las funciones de los Delegados y Delegadas de Prevención y los Comités de Prevención de Riesgos.
Principales conclusiones:
- Figura del delegado o delegada medioambiental, favoreciendo así el desarrollo de medidas que faciliten la sensibilización medioambiental en los centros de trabajo.
- Reforma de la Ley de Prevención de Riesgos laborales, donde UGT está participando activamente intentando introducir novedades para adaptarla a los retos que se presentan en la actualidad como las nuevas enfermedades profesionales y los sesgos de género. En estos momentos se está trabajando sobre el segundo borrador.
- Digitalización en Inteligencia Artificial, se trata de uno de los grandes retos y oportunidades en la Prevención de Riesgos Laborales en la actualidad. UGT está interviniendo para facilitar este proceso donde se tratan temas relativos a formación, fiabilidad, auditoría, control.
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